Gestor(a) de Marketing & Comunicação - Hotelaria (Substituição de Licença de Maternidade) - (Lisboa)

StayUpon Hospitality Group • Lisboa

Publicado em 08/04/2026 às 10:11

Full-time Hotelaria/Turismo
Descrição da Vaga
Sou uma empresa: StayUpon Hospitality Group

O Grupo StayUpon Hotels \& Resorts procura profissional para integrar o departamento de Marketing, durante um período de substituição de licença de maternidade. Esta função terá um papel central na gestão de marca e comunicação, projetos, criação de conteúdos, apoio às unidades hoteleiras, gestão de redes sociais e parcerias. Principais responsabilidades • Apoio à gestão de marca e comunicação das unidades hoteleiras • Planeamento e criação de conteúdos para diferentes canais (website, redes sociais, campanhas entre outros) • Gestão e acompanhamento de redes sociais e influencers (conteúdo e performance) • Planeamento e execução de campanhas de e-mail marketing • Suporte na execução de campanhas de marketing digital • Análise de resultados e elaboração de relatórios periódicos • Acompanhamento e coordenação de projetos de marketing em curso Perfil procurado • Formação em Marketing, Comunicação ou área similar • Experiência em funções semelhantes, preferencialmente em hotelaria ou turismo • Excelente capacidade de organização e gestão de múltiplos projetos • Forte sentido de responsabilidade e atenção ao detalhe • Boa capacidade de comunicação e escrita • Proatividade e capacidade de trabalhar em equipa Valorizamos • Conhecimentos de marketing digital, nomeadamente em gestão de campanhas (Google Ads, Meta Ads), SEO e análise de performance • Familiaridade com ferramentas de e-mail marketing e CRM • Conhecimentos de ferramentas de Inteligência Artificial aplicadas ao marketing • Experiência prévia no setor hoteleiro


Requisitos :
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