Quem és?
Adoras organização, os números não te assustam e, acima de tudo, gostas de saber que o teu trabalho tem um impacto direto no bem-estar de todos os colegas. És uma pessoa curiosa, que gosta de perceber o "porquê" por trás de cada cálculo e que procura fazer um pouco melhor e mais rápido a cada mês. Valorizas um ambiente onde a comunicação é aberta e a boa disposição é o combustível para os dias de fecho.
O que vais fazer?
Como elemento da equipa de Payroll, vais garantir que o momento mais importante do mês para os nossos colaboradores corre com a precisão de um relógio suíço. Se não és fã de burocracias inúteis mas valorizas o rigor e a ética, estás no sítio certo. Esperamos que sejas responsável, tenhas atenção ao detalhe e estejas sempre disponível para ajudar um colega a esclarecer uma dúvida sobre o seu recibo. A tua missão é transformar dados e tabelas numa experiência de suporte de excelência, garantindo que tudo corre sobre rodas, com energia e eficiência.
As tuas responsabilidades:
- Executar o processamento salarial de ponta a ponta;
- Assegurar o cumprimento de obrigações declarativas (Segurança Social, DMR, etc.);
- Gestão administrativa de processos do payroll;
- Gestão de horários, ausências, baixas médicas, férias e banco de horas;
- Apoio na elaboração de relatórios e mapas de gestão (KPIs de Payroll);
- Esclarecimento de dúvidas aos colaboradores sobre recibos de vencimento e legislação laboral;
- Apoio na elaboração do Relatório Único;
- Apoio aos processos de onboarding e offboarding garantindo fluidez e alinhamento entre equipas;
- Gestão dos benefícios dos colaboradores.
As tuas qualificações:
- Formação superior em Gestão de RH, Contabilidade ou áreas similares (obrigatório);
- Experiência profissional entre 2 a 3 anos em funções de Payroll, preferencialmente em ambiente multinacional (obrigatório);
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