Descrição da vaga:

A APL – Administração do Porto de Lisboa, S.A. pretende admitir para o seu quadro de pessoal um/a técnico/a superior (M/F), com licenciatura nas áreas de Museologia, História de Arte ou afins.

Responsabilidades:

Exercício das funções genericamente previstas para a carreira de técnico superior, conforme descrito no Anexo III da Portaria 1098/99, de 21 de dezembro, assinalando-se em particular os seguintes domínios no âmbito da sua especialização:

• Museologia e património industrial;

• Investigação histórica aplicada;

• Conceção e programação de exposições;

• Mediação cultural e visitas orientadas;

• Desenvolvimento de projetos com comunidades (história oral, memória coletiva);

• Gestão e tratamento de acervos documentais e museológicos.

Requisitos obrigatórios:

Verificação cumulativa dos definidos no art.º 6.º do Estatuto de Pessoal das Administrações Portuárias, publicado em anexo ao Decreto-Lei n.º 421/99, de 21 de outubro e no n.º 4 e seguintes da Portaria n.º 1098/99, de 21 de dezembro:

• Licenciatura nas áreas de Museologia, História de Arte ou afins;

• Experiência relevante de 5 anos em museologia ou património industrial;

• Domínio da língua portuguesa;

• Carta de condução.

Requisitos preferenciais:

• Mestrado nas áreas de Museologia ou Gestão Cultural;

• Experiência em projetos referentes a:

• Implementação e dinamização de espaços museológicos;
• Organização de exposições – planificação e programação;
• Serviço educativo / mediação cultural.

• Experiência complementar em:

• Gestão e conservação de acervos;
• Elaboração de pareceres técnicos sobre o património histórico;
• Investigação histórica;
• Tratamento de fundos documentais;

• Conhecimentos sobre o Regulamento Geral de Proteção de Dados (RGPD);

• Conhecimentos de língua inglesa.

Documentos necessários:

As candidaturas deverão ser formalizadas até dia 8 de maio, para emprego@digitalbrain.pt, com a apresentação dos seguintes documentos:

• Curriculum Vitae detalhado, com a indicação dos períodos de experiência profissional relevante e especificação das respetivas datas de início e fim com dia, mês e ano;
• Carta de apresentação e motivação;
• Certificado de habilitações.

A falta de qualquer requisito e/ou documento comprovativo do mesmo determina a exclusão da candidatura.

Tipo de oferta: Integral/Full-time

Localização do trabalho: Presencial