Estamos a reforçar a equipa de um cliente nosso, um Técnico de Audiovisuais com gosto por tecnologia, capacidade de resposta rápida e vontade de trabalhar em ambiente dinâmico.

Competências Técnicas (Obrigatórias / Valorizadas)

• Operação de sistemas de som: microfones, mesas de mistura, colunas
• Montagem e configuração de equipamentos de vídeo: projetores, ecrãs, câmaras
• Conhecimentos de iluminação técnica
• Resolução de problemas técnicos em tempo real
• Noções de redes e sistemas multimédia

Competências Pessoais

• Capacidade de trabalhar sob pressão
• Boa comunicação e espírito de equipa
• Organização e atenção ao detalhe
• Proatividade e autonomia

Formação

• Curso técnico/profissional em Audiovisuais, Multimédia ou áreas similares
• Formação complementar em som, luz ou vídeo (valorizada)
• Certificações técnicas (não obrigatórias, mas diferenciadoras)

Experiência (Valorizada)

• Experiência em eventos corporativos, espetáculos ou conferências
• Operação de equipamentos profissionais de som e imagem
• Apoio técnico em salas de reuniões ou auditórios

Funções Principais

• Montagem e desmontagem de equipamentos audiovisuais
• Garantir o funcionamento técnico durante eventos
• Realizar testes de som e imagem
• Apoiar utilizadores e oradores
• Manutenção básica dos equipamentos

Local e Horário

-Linda‑a‑Velha; Dias úteis (8:00 às 17:00 ou 09:00 ás 18:00 – 1:00 pausa para almoço)

Condições:

• Contrato de Trabalho;
• Vencimento Base e subsídio de alimentação;
• Ferramentas de trabalho adequadas à função.

“Deixa os receios de lado e junta-te às nossas Equipas, Equipas que descomplicam!

Para nós, a tua paixão e talento são os fatores chave. O nosso processo de recrutamento é inclusivo e respeitamos a individualidade de cada um.”

Para obter informações adicionais, poderá contatar-nos pelas seguintes vias:

• S Team Consulting - Soluções de Outsourcing – www.steamconsulting.pt

• Recrutamento Trivalor – www.trivalor.pt

• recrutamento@steamconsulting.pt.

• Comunidade WhatsApp \| Recrutamento: https://chat.whatsapp.com/HR6OFEUnS7yB9z6YykMO9T

Informa-se, em cumprimento do disposto na Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, que 2% da contratação a que se refere este anúncio é destinada a pessoas com deficiência, com um grau de incapacidade igual ou superior a 60%.

Política de Recrutamento disponível no site institucional.

Tipo de oferta: Período Integral, Integral/Full-time

Benefícios:

• Acesso à internet
• Cartão/Ticket refeição
• Telemóvel da empresa

Localização do trabalho: Presencial