A Raisemeup encontra-se a recrutar um Técnico de Processamento Salarial (m/f), para o Funchal.

O Nosso Cliente

Empresa sólida e em crescimento, com presença relevante no mercado regional, atuando em diversas áreas de negócio.

Responsabilidades

• Processamento mensal de salários, incluindo vencimentos, horas extra, subsídios e outros abonos;

• Tratamento de admissões, demissões e alterações contratuais;

• Garantir o cumprimento das obrigações legais (Segurança Social, IRS, Fundo de Compensação, entre outros);

• Preparação e submissão de declarações legais e fiscais;

• Gestão de férias, faltas e ausências;

• Apoio na elaboração de relatórios de RH e auditorias internas;

• Esclarecimento de dúvidas dos colaboradores relativas a vencimentos e benefícios.

Requisitos

• Formação em Gestão de Recursos Humanos, Contabilidade, Gestão ou áreas similares;

• Experiência mínima de 2 anos em processamento salarial (preferencial);

• Conhecimentos atualizados da legislação laboral e fiscal portuguesa;

• Experiência com software de processamento salarial (ex: Primavera, PHC ou similar);

• Domínio de ferramentas Microsoft Office, especialmente Excel;

• Elevado sentido de responsabilidade, rigor e confidencialidade;

• Boa capacidade de organização e comunicação.

O Nosso Cliente Oferece

• Integração num grupo empresarial de referência na Madeira;

• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;

• Oportunidades de desenvolvimento profissional;

• Condições salariais compatíveis com a experiência demonstrada.

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Localização do trabalho: Presencial